岗位职责：
1.建立，培训，管理团队.
2.制定团队销售策略.
3.拓展销售渠道.
4.挖掘潜在客户.
5.完成团队销售指标.
职位要求：
1.积极进取的精神，团结向上.
2.有电话销售、网络销售和直接销售和带领队的经验优先
3.良好的业务洽谈能力和沟通技巧，有丰富的客户开拓经验和成功案例.
4.良好的文字功底，能独立撰写项目方案和计划书.
5.有两年以上的销售经验，一年以上带领队员经验.
